Marketing deportivo: Aon patrocinará a los equipos de rugby y hockey del Club Atlético San Isidro (CASI)

Aon patrocinará a los equipos de rugby y hockey del Club Atlético de San Isidro (CASI), con la intención de fortalecer la relación con sus distintos públicos, lo que abarca a jugadores, socios, clientes y audiencias vinculadas con el deporte.

"Este patrocinio refleja cómo entendemos la toma de decisiones un proceso que combina datos, análisis y trabajo en equipo. Encontramos en el CASI una institución con la que compartimos una forma de operar y una mirada de largo plazo, basada en la confianza y la coordinación entre sus integrantes", declaró Maximiliano Bona, Head de la Argentina en Aon. 

"El CASI forma parte de una comunidad con identidad, tradición y un fuerte sentido de pertenencia, por lo que nos enorgullece apoyar su continuo crecimiento y desarrollo", resumió.

Aon convoca a estudiantes universitarios para que desarrollen experiencias prácticas en la compañía

Aon organiza la edición 2026 del Programa de Estudiantes y convoca a alumnos universitarios que deseen tener una experiencia práctica en un ámbito corporativo dinámico, de aprendizaje y colaborativo. 

Entre otros beneficios, los jóvenes recibirán un estímulo económico.

"El Programa de Estudiantes es una iniciativa estratégica que permite desarrollar talento desde etapas tempranas, impulsar el talento y promover una cultura de aprendizaje continuo, que genere resultados concretos e impacto positivo en el negocio", sostuvo Maximiliano Bona, Head para la Argentina en Aon.

A su vez, Adriana Zanni, Chief People Officer para América Latina en Aon, apuntó que esta propuesta "presenta a los estudiantes una gran oportunidad para aplicar los conocimientos académicos en un contexto real, desarrollar habilidades profesionales, acompañados por líderes y equipos, y prepararse para futuras oportunidades de carrera dentro de nuestra compañía y en la vida corporativa en general. Además, impulsa la creación de equipos inclusivos y la interconexión generacional, que va de la mano con el Programa Trainee 2026, que lanzamos recientemente para graduados".

A continuación, se enumeran los requisitos para participar del programa e inscribirse hasta el domingo 10 de mayo (clicar aquí):

- Ser estudiante universitario, con matrícula activa 

- Fecha estimada de graduación entre julio de 2027 y julio de 2028

- Inglés intermedio (nivel B1 o superior) 

- Disponibilidad para trabajar 20 horas semanales, en Buenos Aires, con jornada de lunes a viernes, en horario laboral, compatible con los estudios, en un esquema híbrido 

Asimismo, los beneficios que ofrecerá el Programa de Estudiantes 2026 serán los siguientes:

- Asignación/estímulo económico 

- Cobertura de salud 

- Dos días libres de bienestar al año (Global Wellbeing Days) 

- Día libre por cumpleaños

- Acceso a iniciativas y extensiones de wellbeing promovidas por Aon, de acuerdo con la normativa local 

- Plataforma de aprendizaje y desarrollo 

Los alumnos universitarios serán incorporados bajo el régimen de pasantías por un período inicial de hasta 12 meses, con posibilidad de extensión conforme a la normativa vigente y según las necesidades de la compañía y el desempeño del participante.

Franco Di Lucca asumirá como CEO para la región Hispanic South America de AON, a partir de mayo

Aon designó a Franco Di Lucca -foto- como CEO para la región Hispanic South America (HSA), que animan la Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, Perú y Uruguay, con mandato a partir del 1 de mayo del 2026. 

Con más de 18 años de experiencia en Aon y una trayectoria profesional dedicada por completo al sector asegurador, el ejecutivo aporta un profundo conocimiento del mercado. 

En su papel más reciente como CEO de México, Caribe y Centroamérica, Franco Di Lucca contribuyó a llevar a las empresas locales las capacidades integradas de Risk Capital y Human Capital de Aon, además de liderar transacciones de fusiones y adquisiciones estratégicas y proyectos de operaciones a lo largo del continente.

La región HSA estuvo al mando de Mauricio Acosta, quien dejará la firma para emprender después de un paso muy satisfactorio. 

Como parte de esta transición, a partir del 1 de mayo de 2026, Julio Cedillo asumirá como CEO para México, Caribe y Centroamérica, a la cabeza de las operaciones de Commercial Risk y Human Capital. 

Con 22 años de trayectoria en Aon, Julio Cedillo demostró un liderazgo sólido y un impacto positivo en el negocio. Su experiencia, visión estratégica y enfoque centrado en el cliente respaldan su capacidad para comandar las operaciones de la subregión y contribuir a la generación sostenida de resultados relevantes.

Aon nombró a John Ospina como Head de Commercial Risk para Sudamérica hispana

Aon designó a John Ospina (foto) como Head de Commercial Risk para Hispanic South America (HSA), región que abarca la Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, Perú y Uruguay. 

Con más de 23 años en la industria aseguradora y hace tres años en Aon, el ejecutivo cuenta con amplia experiencia en áreas técnicas y de colocación, en el desarrollo de productos y estructuras de reaseguro y en la implementación de soluciones innovadoras. 

Bajo el liderazgo de Ospina en el área de Commercial Risk de HSA, la compañía también nombró a Javier Beltrán como líder de Broking para Perú, y a David Sánchez como su par en Colombia. 

Javier Beltran, que se desempeñaba como líder de Broking para Colombia, cuenta con más de 15 años en Aon y ahora asume este rol para Perú.

Aon nombró a Ana María Copete como directora comercial para Hispanic South America

Aon designó a Ana María Copete (foto) como Chief Commercial Officer para Hispanic South America, que abarca la Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, Perú y Uruguay. 

El nombramiento refuerza la puesta en práctica de la innovadora estrategia comercial de Aon.

Esta segmenta la oferta de soluciones por tipos de organizaciones e industrias, y aprovecha al máximo las capacidades integradas en Risk Capital y Human Capital, de acuerdo con las necesidades de los clientes. 

Basada en Bogotá, Colombia, Ana María Copete formará parte del comité ejecutivo de esta subregión.

Con una destacada trayectoria de más de 16 años en industrias como aviación y banca, la flamante ejecutiva de Aon se especializa en liderazgo comercial, desarrollo estratégico de negocios, transformación corporativa y estructuración de transacciones. 

En Avianca, encabezó áreas clave dentro de la oficina comercial, lo que incluye marca y marketing, inteligencia comercial, transformación comercial y ventas.

En el sector financiero, desempeñó roles clave en Citi y BBVA, donde gestionó relaciones con grandes corporativos y estructuró operaciones de crédito, inversión y banca transaccional. 

Ana María Copete es profesional en finanzas de la Universidad Externado de Colombia y tiene un máster de American University (Washington DC).

Aon nombró a Felipe García-Huidobro como director comercial para la región hispana de Sudamérica

Aon designó a Felipe García-Huidobro (foto) como Chief Commercial Officer (CCO) de la región Hispanic South America (HSA), que conforman la Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, Perú y Uruguay. 

Establecido en Santiago de Chile, el ejecutivo superó dos décadas de experiencia en servicios profesionales en los sectores financieros y de seguros, lo cual le permitirá ofrecer una visión estratégica y un enfoque innovador en la experiencia de los clientes, en un contexto volátil, en el que las necesidades de las organizaciones demandan soluciones integrales. 

"La incorporación de Felipe García-Huidobro representa un hito importante para Aon en Hispanic South America. Su trayectoria, combinada con su capacidad para adaptarse a las dinámicas cambiantes del mercado, le permitirá identificar oportunidades y desarrollar estrategias que se alineen con los objetivos de los clientes, y complementar así un equipo humano altamente calificado, capaz de crear soluciones innovadoras en la protección de vidas y bienes de nuestros clientes, con el nivel excepcional de servicio que demandan", declaró Mauricio Acosta, Head de la región Hispanic South America en Aon.

AON cambia de conducción y crea una región que abarca la Sudamérica hispanoparlante

A partir del 1 de julio de 2024, Franco Di Lucca (foto de la izquierda), actual CEO de AON Cono Sur, asumirá el liderazgo de la región de México, Caribe & Centroamérica. 

Tomará la silla que dejará Juan Segura, quien se retirará el domingo 30 de junio, después de dirigir durante 11 años la mencionada zona. 

Con una destacada trayectoria en el sector asegurador de Cono Sur, Franco Di Lucca resultó clave en el crecimiento y la rentabilidad de la compañía. 

Desde estos movimientos, Aon integrará las subregiones Andina y Cono Sur en una subregión única, denominada Hispanic South America (HSA), que abarcará los territorios de la Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, Perú y Uruguay, donde la empresa posee operaciones propias, y Bolivia, Paraguay, y Venezuela, donde actúa por medio de representantes.

Hispanic South America quedará a cargo de Mauricio Acosta (foto de la derecha), actual CEO de la subregión Andina. 

Desde 2004, Mauricio Acosta desempeñó roles comerciales para AON en Colombia. 

De modo continuo, fue promovido en el área hasta llegar a Chief Comercial Officer en 2017. 

Tres años más tarde, se convirtió en CEO para Colombia y, en 2022, finalmente llegó al mismo puesto de la subregión Andina.

Aon Argentina promueve a Franco Di Lucca como CEO para las líneas de riesgos y consultoría

Aon Argentina, firma líder de servicios profesionales que ofrece una amplia gama de soluciones de riesgo, retiro y salud, designó a Franco Di Lucca (foto) como CEO para para las líneas de riesgos y consultoría.

Franco Di Lucca se desempeñó durante 7 años en 3M Italia, hasta 2008, cuando se incorporó a Aon Argentina.

Allí, comenzó su carrera como gerente de Marketing. Luego, asumió responsabilidades de director adjunto y le sumó a su gestión el negocio de individuos.

Desde 2015, es miembro del comité ejecutivo de Aon Argentina y responsable de la estrategia comercial.

Desde su posición de Chief Commercial Officer (CCO), impulsó las unidades comerciales en la generación de nuevas oportunidades de negocios.

Graduado en Administración de Empresas de la Universidad de La Plata, el ejecutivo obtuvo un MBA en la Universidad Bocconi en Italia.

Además, Franco Di Lucca está certificado en IAE en Finanzas para Ejecutivos Financieros.