Dirigidos a un grupo de 30 jóvenes estudiantes o recién graduados de distintas carreras universitarias, se propone profundizar en temas tales como liderazgo, comunicaciones productivas, trabajo en equipo, innovación y creatividad, y planificación y gestión de proyectos, mediante novedosas dinámicas.
En este período, que inició a mediados de octubre, el grupo en práctica lo aprendido. Para ello, se organizarán equipos interdisciplinarios con el objetivo de emplear su capacidad de conocer el entorno de forma empírica, intercambiar opiniones e impresiones, construir modelos de análisis y encontrar ideas con valor potencial.
En conjunto con la mentoría de seis colaboradores del Grupo San Cristóbal, deberán dar los primeros pasos en el diseño de un proyecto de triple impacto: prevención, sustentabilidad y diversidad.
El Programa WinWin representa la posibilidad de desarrollar una propuesta diferente, en el camino de la diversidad e inclusión.
El ciclo de becas WinWin finaliza la tercera semana de diciembre, con la presentación de los proyectos por parte de los participantes ante referentes del Grupo San Cristóbal y de distintas entidades. La iniciativa dura seis meses.
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