Directo de Huerta surgió en 2010 como un servicio premium de distribución en bandejas de frutas de estación a oficinas.
Al corto plazo, se sumaron los cereales y frutos secos en bolsitas individuales.
Esto aportó a una nueva conciencia por parte de las empresas relacionada al ámbito del bienestar laboral.
En épocas de recesión y ajustes salariales, lograr que el empleado se sienta bien y a gusto con la compañía no es poca cosa.
En 2014, debutó Directo de Huerta–Wellness Consulting con la premisa de implementar una cultura de salud y bienestar corporativa, con beneficios para los trabajadores.
Alejandra Villareal y Héctor Fernández, socios fundadores de DH, lideran un equipo multidisciplinario formado por especialistas de los más diversos ámbitos, como psicología, neurociencias, comunicación y nutrición, entre otros.
La premisa consiste en obtener empleados motivados y productivos.
"Necesitamos ideas creativas para aumentar la productividad de nuestros empleados", sostuvo Gastón Morales, consultor en Creatividad, Innovación y Desarrollo Personal y asesor de Directo de Huerta-Wellness Consulting.
La compañía ofrece los siguientes servicios, a nivel físico:
. Actividades recreativas y deportivas con personal especializado: se trabaja sobre la incorporación de la actividad física en empresas, para incentivar la integración de empleados, tratando de propiciar el bienestar general y la interacción de los participantes en un ambiente de buen ánimo y compañerismo. También se incluyen torneos de fútbol femenino y masculino, voley y bowling.
. Pausas laborales: permiten disminuir el estrés en la oficina, ayudan a aliviar las tensiones producidas por posturas inadecuadas y a aumentar la armonía grupal. Para eso, se ofrece personal especializado para realizar actividades como gimnasia postural, relax, flexibilidad, streching, reflexología, masajes, tonicidad muscular con bandas elásticas y yoga.
. One Day in your shoes: programa para empleados que permite conocer desde adentro el trabajo de sus colegas en otras áreas, con el objetivo de fomentar el intercambio de experiencias en la empresa.
. Healthy Corner Fruits: barras de frutas frescas, licuados y jugos naturales para todo tipo de eventos. Las reuniones son la ocasión perfecta para compartir frutas.
A nivel mental:
. Constelaciones empresariales: se trabaja fundamentalmente en la línea de analizar, diagnosticar e informar alternativas para un posible cambio al estudiar diferentes posibilidades, descubrir problemáticas para ayuda a la empresa u organización a descubrir las mejores estrategias para implementar las soluciones que puedan restaurar el equilibrio y la armonía del ámbito laboral
. PNL + Yoga + Coaching: tiene como objetivo entrenar el desarrollo emocional e intelectual de las personas, con el fin de multiplicar sus capacidades individuales y colectivas; ampliando el potencial en la "inteligencia de equipos de trabajo, liderazgo y decisional". Se focalizan las actividades en la estimulación neuronal, para generar "mapas dinámicos de inteligencia" en cada persona, y en la organización en su totalidad.
. Charlas motivacionales sobre Mentes Saludables: incluye temas como Gestión del Estrés, Bienestar Emocional, Mejora de Rendimiento y Estilos de Pensamiento BTSA
. Charlas motivacionales sobre Mentes Creativas: se relaciona con la Gestión del Estrés, Bienestar Emocional, Mejora del Rendimiento y Estilos de Pensamiento BTSA
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