
Este reconocimiento refleja los continuos esfuerzos de la compañía para desarrollar las habilidades de los empleados, crear ambientes de trabajo propicios para el bienestar de sus colaboradores y alentar la innovación.
El ranking se confeccionó sobre la base de una metodología que pondera en 75% la opinión del personal y en 25% la información que las empresas proveen sobre sus políticas y prácticas de recursos humanos.
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